[fusion_builder_container type=»flex» hundred_percent=»no» hundred_percent_height=»no» hundred_percent_height_scroll=»no» align_content=»stretch» flex_align_items=»flex-start» flex_justify_content=»flex-start» flex_wrap=»wrap» hundred_percent_height_center_content=»yes» equal_height_columns=»no» container_tag=»div» hide_on_mobile=»small-visibility,medium-visibility,large-visibility» status=»published» margin_bottom=»-15px» padding_left=»119px» border_style=»solid» box_shadow=»no» box_shadow_blur=»0″ box_shadow_spread=»0″ gradient_start_position=»0″ gradient_end_position=»100″ gradient_type=»linear» radial_direction=»center center» linear_angle=»180″ background_position=»center center» background_repeat=»no-repeat» fade=»no» background_parallax=»none» enable_mobile=»no» parallax_speed=»0.3″ background_blend_mode=»none» background_slider_skip_lazy_loading=»no» background_slider_loop=»yes» background_slider_pause_on_hover=»no» background_slider_slideshow_speed=»5000″ background_slider_animation=»fade» background_slider_direction=»up» background_slider_animation_speed=»800″ video_aspect_ratio=»16:9″ video_loop=»yes» video_mute=»yes» pattern_bg=»none» pattern_bg_style=»default» pattern_bg_opacity=»100″ pattern_bg_blend_mode=»normal» mask_bg=»none» mask_bg_style=»default» mask_bg_opacity=»100″ mask_bg_transform=»left» mask_bg_blend_mode=»normal» absolute=»off» absolute_devices=»small,medium,large» sticky=»off» sticky_devices=»small-visibility,medium-visibility,large-visibility» sticky_transition_offset=»0″ scroll_offset=»0″ animation_direction=»left» animation_speed=»0.3″ animation_delay=»0″ filter_hue=»0″ filter_saturation=»100″ filter_brightness=»100″ filter_contrast=»100″ filter_invert=»0″ filter_sepia=»0″ filter_opacity=»100″ filter_blur=»0″ filter_hue_hover=»0″ filter_saturation_hover=»100″ filter_brightness_hover=»100″ filter_contrast_hover=»100″ filter_invert_hover=»0″ filter_sepia_hover=»0″ filter_opacity_hover=»100″ filter_blur_hover=»0″ padding_top_small=»0″ padding_right_small=»20″ padding_bottom_small=»0″ padding_left_small=»20″][fusion_builder_row][fusion_builder_column type=»1_1″ layout=»1_1″ align_self=»auto» content_layout=»column» align_content=»flex-start» valign_content=»flex-start» content_wrap=»wrap» center_content=»no» column_tag=»div» target=»_self» hide_on_mobile=»small-visibility,medium-visibility,large-visibility» sticky_display=»normal,sticky» order_medium=»0″ order_small=»0″ hover_type=»none» border_style=»solid» box_shadow=»no» box_shadow_blur=»0″ box_shadow_spread=»0″ z_index_subgroup=»regular» background_type=»single» gradient_start_position=»0″ gradient_end_position=»100″ gradient_type=»linear» radial_direction=»center center» linear_angle=»180″ lazy_load=»avada» background_position=»left top» background_repeat=»no-repeat» background_blend_mode=»none» sticky=»off» sticky_devices=»small-visibility,medium-visibility,large-visibility» absolute=»off» filter_type=»regular» filter_hover_element=»self» filter_hue=»0″ filter_saturation=»100″ filter_brightness=»100″ filter_contrast=»100″ filter_invert=»0″ filter_sepia=»0″ filter_opacity=»100″ filter_blur=»0″ filter_hue_hover=»0″ filter_saturation_hover=»100″ filter_brightness_hover=»100″ filter_contrast_hover=»100″ filter_invert_hover=»0″ filter_sepia_hover=»0″ filter_opacity_hover=»100″ filter_blur_hover=»0″ transform_type=»regular» transform_hover_element=»self» transform_scale_x=»1″ transform_scale_y=»1″ transform_translate_x=»0″ transform_translate_y=»0″ transform_rotate=»0″ transform_skew_x=»0″ transform_skew_y=»0″ transform_scale_x_hover=»1″ transform_scale_y_hover=»1″ transform_translate_x_hover=»0″ transform_translate_y_hover=»0″ transform_rotate_hover=»0″ transform_skew_x_hover=»0″ transform_skew_y_hover=»0″ transition_duration=»300″ transition_easing=»ease» animation_direction=»left» animation_speed=»0.3″ animation_delay=»0″ last=»true» border_position=»all» first=»true» spacing_left=»5.1%» spacing_right=»17.2%» margin_bottom=»-25″ min_height=»» link=»»][fusion_text columns=»» column_min_width=»» column_spacing=»» rule_style=»» rule_size=»» rule_color=»» hue=»» saturation=»» lightness=»» alpha=»» user_select=»» content_alignment_medium=»» content_alignment_small=»» content_alignment=»» hide_on_mobile=»small-visibility,medium-visibility,large-visibility» sticky_display=»normal,sticky» class=»» id=»» margin_top=»0″ margin_right=»» margin_bottom=»0″ margin_left=»» fusion_font_family_text_font=»» fusion_font_variant_text_font=»» font_size=»» line_height=»» letter_spacing=»» text_transform=»» text_color=»» animation_type=»» animation_direction=»left» animation_color=»» animation_speed=»0.3″ animation_delay=»0″ animation_offset=»» logics=»»]
[/fusion_text][/fusion_builder_column][/fusion_builder_row][/fusion_builder_container][fusion_builder_container type=»flex» hundred_percent=»no» hundred_percent_height=»no» hundred_percent_height_scroll=»no» align_content=»stretch» flex_align_items=»flex-start» flex_justify_content=»flex-start» flex_wrap=»wrap» hundred_percent_height_center_content=»yes» equal_height_columns=»no» container_tag=»div» hide_on_mobile=»small-visibility,medium-visibility,large-visibility» status=»published» margin_top=»47px» margin_bottom=»-15px» padding_left=»119px» border_style=»solid» box_shadow=»no» box_shadow_blur=»0″ box_shadow_spread=»0″ gradient_start_position=»0″ gradient_end_position=»100″ gradient_type=»linear» radial_direction=»center center» linear_angle=»180″ background_position=»center center» background_repeat=»no-repeat» fade=»no» background_parallax=»none» enable_mobile=»no» parallax_speed=»0.3″ background_blend_mode=»none» background_slider_skip_lazy_loading=»no» background_slider_loop=»yes» background_slider_pause_on_hover=»no» background_slider_slideshow_speed=»5000″ background_slider_animation=»fade» background_slider_direction=»up» background_slider_animation_speed=»800″ video_aspect_ratio=»16:9″ video_loop=»yes» video_mute=»yes» pattern_bg=»none» pattern_bg_style=»default» pattern_bg_opacity=»100″ pattern_bg_blend_mode=»normal» mask_bg=»none» mask_bg_style=»default» mask_bg_opacity=»100″ mask_bg_transform=»left» mask_bg_blend_mode=»normal» absolute=»off» absolute_devices=»small,medium,large» sticky=»off» sticky_devices=»small-visibility,medium-visibility,large-visibility» sticky_transition_offset=»0″ scroll_offset=»0″ animation_direction=»left» animation_speed=»0.3″ animation_delay=»0″ filter_hue=»0″ filter_saturation=»100″ filter_brightness=»100″ filter_contrast=»100″ filter_invert=»0″ filter_sepia=»0″ filter_opacity=»100″ filter_blur=»0″ filter_hue_hover=»0″ filter_saturation_hover=»100″ filter_brightness_hover=»100″ filter_contrast_hover=»100″ filter_invert_hover=»0″ filter_sepia_hover=»0″ filter_opacity_hover=»100″ filter_blur_hover=»0″ padding_right_small=»20″ padding_left_small=»20″][fusion_builder_row][fusion_builder_column type=»1_1″ layout=»1_1″ align_self=»auto» content_layout=»column» align_content=»flex-start» valign_content=»flex-start» content_wrap=»wrap» center_content=»no» column_tag=»div» target=»_self» hide_on_mobile=»small-visibility,medium-visibility,large-visibility» sticky_display=»normal,sticky» order_medium=»0″ order_small=»0″ hover_type=»none» border_style=»solid» box_shadow=»no» box_shadow_blur=»0″ box_shadow_spread=»0″ z_index_subgroup=»regular» background_type=»single» gradient_start_position=»0″ gradient_end_position=»100″ gradient_type=»linear» radial_direction=»center center» linear_angle=»180″ lazy_load=»avada» background_position=»left top» background_repeat=»no-repeat» background_blend_mode=»none» sticky=»off» sticky_devices=»small-visibility,medium-visibility,large-visibility» absolute=»off» filter_type=»regular» filter_hover_element=»self» filter_hue=»0″ filter_saturation=»100″ filter_brightness=»100″ filter_contrast=»100″ filter_invert=»0″ filter_sepia=»0″ filter_opacity=»100″ filter_blur=»0″ filter_hue_hover=»0″ filter_saturation_hover=»100″ filter_brightness_hover=»100″ filter_contrast_hover=»100″ filter_invert_hover=»0″ filter_sepia_hover=»0″ filter_opacity_hover=»100″ filter_blur_hover=»0″ transform_type=»regular» transform_hover_element=»self» transform_scale_x=»1″ transform_scale_y=»1″ transform_translate_x=»0″ transform_translate_y=»0″ transform_rotate=»0″ transform_skew_x=»0″ transform_skew_y=»0″ transform_scale_x_hover=»1″ transform_scale_y_hover=»1″ transform_translate_x_hover=»0″ transform_translate_y_hover=»0″ transform_rotate_hover=»0″ transform_skew_x_hover=»0″ transform_skew_y_hover=»0″ transition_duration=»300″ transition_easing=»ease» animation_direction=»left» animation_speed=»0.3″ animation_delay=»0″ last=»true» border_position=»all» first=»true» spacing_left=»5.3%» spacing_right=»14.3%» min_height=»» link=»»][fusion_text columns=»» column_min_width=»» column_spacing=»» rule_style=»» rule_size=»» rule_color=»» hue=»» saturation=»» lightness=»» alpha=»» user_select=»» content_alignment_medium=»» content_alignment_small=»» content_alignment=»» hide_on_mobile=»small-visibility,medium-visibility,large-visibility» sticky_display=»normal,sticky» class=»» id=»» margin_top=»» margin_right=»» margin_bottom=»» margin_left=»» fusion_font_family_text_font=»» fusion_font_variant_text_font=»» font_size=»» line_height=»1.5″ letter_spacing=»» text_transform=»» text_color=»» animation_type=»» animation_direction=»left» animation_color=»» animation_speed=»0.3″ animation_delay=»0″ animation_offset=»» logics=»»]
Дискриминация на рабочем месте незаконна как в соответствии с законодательством Калифорнии, так и согласно федеральному праву, однако эта проблема по-прежнему остается серьезной, зачастую подрывая карьеры и человеческое достоинство. В компании Antonyan Miranda мы активно защищаем права сотрудников, столкнувшихся с дискриминацией.
По сравнению со всей страной в целом, в штате Калифорния имеется чуть ли не самое большое количество законов о защите от дискриминации. Закон о запрещении дискриминации при найме на работу и продаже и аренде жилья в Калифорнии (FEHA) запрещает работодателям дискриминировать сотрудников или соискателей по следующим признакам:
В соответствии с этими законами даже такие, на первый взгляд, незначительные ограничения, как запрет говорить на определенном языке без веской деловой необходимости, могут считаться незаконной дискриминацией.
На федеральном уровне Комиссия по равным возможностям при трудоустройстве (EEOC) обеспечивает аналогичную защиту на основании Закона о гражданских правах 1964 года (Title VII), включая вопросы, связанные с возрастом (40+), беременностью и отпуском по Закону о семейных и медицинских отпусках (FMLA).
Тем не менее, законодательство Калифорнии предлагает еще более широкие определения и меры защиты, что делает важным сотрудничество с адвокатом, который разбирается в обeих правовых системах. В Antonyan Miranda мы используем наше глубокое знание законов, что позволяет нам добиваться справедливости для наших клиентов.
Дискриминация на рабочем месте имеет место, когда работодатель относится к сотруднику сопределённой степенью предвзатпсти НЕ в связи скакими-то рабочими моментами, а из-за личных характеристик. Это может включать:
Дискриминация может быть как явной, так и скрытой, но обе формы являются незаконными. Например, отказ в приеме на работу из-за беременности или предоставление руководящих должностей преимущественно мужчинам – это явные нарушения ваших прав. Однако даже менее заметные тенденции, такие как систематическое игнорирование сотрудников определенной этнической группы при повышении, могут свидетельствовать о незаконной дискриминации. Если это вам знакомо – не медлите, действуйте!
Доказать дискриминацию на рабочем месте поройй может быть непросто, но с правильной стратегией можно собрать убедительные доказательства. Для этого используются два типа доказательств:
Ключевые вопросы:
Если вы ответили «да» на любой из этих вопросов, это может быть признаком дискриминации на рабочем месте. В Antonyan Miranda наши адвокаты тщательно изучат вашу ситуацию, соберут доказательства и добьются справедливости.
Если вы столкнулись с дискриминацией на рабочем месте, у вас есть возможность бороться за свои права:
Мы в Antonyan Miranda рекомендуем проконсультироваться с адвокатом по вопросам трудового права, прежде чем предпринимать какие-либо действия. Сроки подачи жалоб ограничены, и шансы в положительном исходе вашего дела напрямую зависят от своевременного обращения за юридической помощью. Если необходимо, мы поможем вам подать иск и добиться компенсации, которая может включать:
Дискриминация на рабочем месте не только нарушает ваши права, но и подрывает доверие в коллективе. Не позволяйте работодателю уйти от ответственности!
Юристы компании Antonyan Miranda неоднократно доказывали свою эффективность в успешном решении подобных дел. Наши адвокаты представляли интересы как сотрудников, так и работодателей, что дает нам уникальное понимание стратегий защиты компаний от подобных исков. Мы настойчиво добиваемся справедливости и работаем на результат, которого заслуживают наши клиенты.
Действуйте без промедления – свяжитесь с нами для конфиденциальной консультации и оценки вашего дела.
Antonyan Miranda – Защищайте Себя Всегда®
[/fusion_text][/fusion_builder_column][/fusion_builder_row][/fusion_builder_container][fusion_global id=»12839″]
All rights reserved Antonyan Miranda, LLP 2025 | Disclaimer | Privacy Statement